中共叶县纪委印发了《关于对基层“小五长”违纪违法典型案例开展以案促改工作的实施方案》及八起典型案例后，我局组织班子成员认真学习方案内容，深入剖析存在的问题。

基层干部队伍作风建设问题，是事关地方发展和社会稳定的重大问题，直接关系到党和政府在人民群众中的形象和影响力。

县水利局原水政监察大队长马汉中违纪违法案例是近年来我县党员干部中发生的一起严重违纪案件，社会影响大，教训深刻。此案的发生，是其个人目无法纪、滥用职权的结果，也暴露出基层党员干部在理想信念上的问题，在抓党员干部日常廉政教育及监督管理方面存在一些问题。面对各种诱惑，缺乏应有的清醒和理智，产生了不平衡和侥幸的心理，利用职务便利和监督机制上的漏洞，为自己谋取不正当利益，最终走上违纪违法的犯罪道路。

这些党员干部在基层工作多年，有着较丰富的工作和人生经验，本该更好地服务群众，为群众送去更多党和政府的关心、关怀，然而这一切随着他的贪念思想主导而走向人生的另一条不归路。

在理论学习方面，学习不够全面，领会不够深入，存在浅尝辄止的现象。没有进行系统、深入地理论学习，不能很好地联系实际问题。因此，需要进行更加系统、深入的学习，加强对理论的核心要义、精髓、内涵的领会，提升理论联系实际的能力。另一方面，开展理论学习活动缺乏创新，学习模式较为固定，不能很好地调动起学习的积极性。所以，要积极推动理论学习模式的创新发展，在理论学习实践中，探索班子成员喜闻乐见的学习形式，充分调动班子成员的学习积极性。

作为林业局的基层干部，要深入学习，以此为戒，时刻保持自警自醒，做到令行禁止，思想、行动齐跟进。不断强化政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，切实把党的纪律和规矩内化于心、外化于行，变成干事创业的具体行动。

在工作监督机制方面，措施建立不够完善，信息透明度不高，一些规章制度在执行中被打折扣，有的甚至形同虚设，执行不到位，这就给极少数别有用心的党员干部以权谋私留下了可乘之机，最终导致违纪违法问题的发生。

因此，要以八起典型案例为鉴，不断完善各项工作的监督机制，建立健全规章制度，保障制度实施效果，落实工作责任制。

叶县林业局党组要经常在全体党员干部中开展廉政专题教育，组织全体党员干部学习有关党内法规和法律知识，积极营造风清气正的行政环境，践行全心全意为人民服务的宗旨。要抓好警示教育，通过剖析类似马汉中这样的违纪违法案件，以典型案件以案释纪、以案释法，形成震慑力，使全体党员干部时刻保持清醒的头脑，提高遵纪守法的自觉性。

习总书记曾指出“领导干部要严以修身、严以用权、严以律己，谋事要实、创业要实、做人要实。这些要求是共产党人最基本的政治品格和做人准则，也是党员、干部的修身之本、为政之道、成事之要。”其中“严以修身，就是要加强党性修养，坚定理想信念，提升道德境界，追求高尚情操，自觉远离低级趣味，自觉抵制歪风邪气。”“纠正四风不能止步，作风建设永远在路上。”作为基层干部要清醒地认识到党风廉政建设和反腐败斗争的长期性、艰巨性，做到忠诚坚定、担当尽责、遵纪守法、清正廉洁。自觉加强党性修养，拒绝懒政怠政。增强宗旨意识，坚决摒弃“官本位”思想。严以用权、严以律己，做到心有所畏、言有所戒、行有所止。

党员干部要保持清正廉洁，始终坚持人民至上立场、为民服务宗旨，不减干事创业激情。以案为戒，在基层岗位上勤政务实、孜孜以求，为新时代中国特色社会主义取得更大的胜利出一份力。